Les travailleurs de deuxième quart travaillent en milieu d'après-midi et terminent leur journée de travail peu avant minuit.
Si vous appelez un centre de service peu avant minuit, il est probable parler avec un représentant travaillant le deuxième quart de travail. Les travailleurs du deuxième quart arrivent vers 14 heures. Bien que l'horaire de travail du soir soit idéal pour les travailleurs qui doivent garder leurs matins libres, le deuxième quart de travail peut avoir des répercussions à long terme sur les perturbations des habitudes normales de sommeil et les besoins de socialisation du corps. .
Qui travaille le deuxième quart de travail
Selon une étude réalisée en 2004 par le Bureau of Labor Statistics des États-Unis, la majorité des travailleurs de deuxième quart sont des adolescents et de jeunes adultes âgés de 16 à 24 ans. Les travailleurs de ce groupe d'âge occupent des emplois à temps partiel en milieu d'après-midi et en soirée pour accueillir les cours du secondaire et du collégial le matin. Parmi les adultes, la plupart des travailleurs de deuxième quart ont entre 25 et 34 ans. De nombreux travailleurs de ce groupe d'âge choisissent également un quart du soir pour suivre les cours du matin. La majorité d'entre eux occupent des emplois de deuxième quart pour s'occuper des enfants ou de la famille. membres le matin. Pour la plupart, les travailleurs qui ne sont pas affectés à un poste du soir par leurs patrons disent qu'ils préfèrent le temps de flexion qu'il offre, a rapporté le Bureau of Labor Statistics des États-Unis.
Emplois et industries
Les postes de seconde ne sont pas limité aux emplois à mi-temps, en milieu d'après-midi, dans un restaurant, un café ou un magasin de vêtements. Ils comprennent des emplois à temps plein dans plusieurs industries, y compris la sécurité publique, l'hôtellerie, les affaires, la santé et la fabrication. Par exemple, les employés de l'hôtel du deuxième quart de travail accueillent généralement les nouveaux arrivants vers 15 heures. Les répartiteurs d'urgence qui effectuent le deuxième quart aviseront immédiatement les policiers, les ambulanciers paramédicaux et les pompiers d'un incendie ou d'un accident de la route s'ils reçoivent un appel à l'aide à 20 h. Les contrôleurs de la circulation aérienne effectuant un deuxième quart de travail s'assurent que les pistes sont sécuritaires pour les avions arrivant et quittant l'aéroport dans la nuit.
Incitatif salarial
Les personnes qui effectuent le deuxième quart sont généralement rémunérées. Cet incitatif salarial, connu sous le nom de différentiel de quart de travail, est généralement ajouté au salaire normal de l'employé. En décembre 2012, les travailleurs des quarts de soir et de nuit ont reçu en moyenne 82 cents de plus par heure, selon le Department of Labor Statistics des États-Unis. Ce montant peut sembler peu, mais il a fait du deuxième quart l'un des changements les plus populaires, a rapporté le département américain des statistiques du travail.
Conséquences du travail de deuxième quart
Parce que les horaires de travail de deuxième quart fin tard dans la nuit, ce programme de travail a tendance à interférer avec l'horloge circadienne du corps et les habitudes de sommeil, ce qui augmente le stress et la fatigue. Il augmente également le risque d'obésité, de diabète et de maladie cardiaque chez les travailleurs, selon des études du Bureau of Labor Statistics des États-Unis. En plus des menaces physiologiques, un deuxième horaire de travail posté peut également perturber la vie personnelle d'un travailleur, limitant ses interactions sociales avec ses amis et sa famille. Des études ont montré que, au fil du temps, les travailleurs du deuxième quart deviennent moins motivés par leur travail et leur vie en général.
